OCE-Coaching
Kategorie
Nicht klassifiziert
Ebene
Grundlagen
-Know-how
-Know-how
Format
Präsentiell
Dauer
Auf Anfrage
Sprache
Französisch und Englisch
Ort
Räumlichkeiten ISFB Genf
Manager
Maryse Gabbay
Typ
Individuelle Unterstützung
Beschreibung
Preise & Eintritt
Inhalt
Hintergrund
In einem sich ständig wandelnden Bankumfeld müssen Fachkräfte, die sich in einer beruflichen Übergangsphase befinden, lernen, ihre Kompetenzen zu identifizieren, zu stärken und zu valorisieren, um sich erfolgreich auf dem Arbeitsmarkt neu zu positionieren.
Das Coaching für OCE-Versicherte bietet eine strukturierte, personalisierte und auf den Bankensektor ausgerichtete Begleitung, um ihre Chancen auf eine Neupositionierung zu optimieren und ihre Rückkehr in die Arbeitswelt zu erleichtern.
Wichtigste Ziele
- Bewertung der für den Bankensektor spezifischen technischen und verhaltensbezogenen Kompetenzen.
- Ermittlung der Stärken und Entwicklungsbereiche zur Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit.
- Ausarbeitung eines realistischen beruflichen Projekts, das den Trends des Finanzmarktes entspricht.
- Erleichterung der beruflichen Wiedereingliederung durch Hervorhebung übertragbarer Kompetenzen.
- Ermittlung der Stärken und Entwicklungsbereiche zur Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit.
- Ausarbeitung eines realistischen beruflichen Projekts, das den Trends des Finanzmarktes entspricht.
- Erleichterung der beruflichen Wiedereingliederung durch Hervorhebung übertragbarer Kompetenzen.
Zielgruppe
- Fachleute aus dem Bankensektor, die bei der OCE registriert sind, auf Stellensuche sind oder sich beruflich neu orientieren möchten.
- Finanzspezialisten, die eine Bestandsaufnahme ihrer Kompetenzen vornehmen und eine neue berufliche Ausrichtung festlegen möchten.
- Bewerber, die ihre Erfahrung im Rahmen eines beruflichen Übergangs oder einer Neupositionierung valorisieren möchten.
- Finanzspezialisten, die eine Bestandsaufnahme ihrer Kompetenzen vornehmen und eine neue berufliche Ausrichtung festlegen möchten.
- Bewerber, die ihre Erfahrung im Rahmen eines beruflichen Übergangs oder einer Neupositionierung valorisieren möchten.
Referenten
Die Sitzungen werden von einem Experten durchgeführt (einem erfahrenen Coach aus dem Bankwesen, einem ehemaligen Coach aus dem Bereich Personalwesen oder HR BP).
Zulassungsbedingungen
Preis auf Anfrage
C-OCE
Individuelles Coaching
Inhalt: Individuelle und strukturierte Begleitung für Fachkräfte aus dem Bankensektor, die sich in einer beruflichen Übergangsphase befinden. Dieses Modul hilft dabei, die eigenen Kompetenzen zu identifizieren und aufzuwerten, die eigene Position zu stärken und sich effektiv auf die Rückkehr auf den Arbeitsmarkt vorzubereiten.
Informationen
Haben Sie Fragen zu dieser Dienstleistung? Unser Sachbearbeiter steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Kategorie
Nicht klassifiziert
Ebene
Grundlagen
-Know-how
-Know-how
Format
Präsentiell
Dauer
Auf Anfrage
Sprache
Französisch und Englisch
Ort
Räumlichkeiten ISFB Genf
Manager
Maryse Gabbay
Typ
Individuelle Unterstützung
Informationen
Haben Sie Fragen zu dieser Dienstleistung? Unser Sachbearbeiter steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Anmeldung
Eine Anmeldung über die Website ist nicht möglich. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an den genannten Produktmanager.
